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森霸傳感開展6月新員工入職培訓

為加強人才梯隊建設,提升新員工的業務能力和綜合素質,7月1日,公司組織6月入職的新員工開展為期半天的培訓,通過講師精心準備的培訓課程,在提升員工業務技術水平的同時,幫助新員工完成角色轉變,為新員工順利融入森霸大家庭打下堅實的基礎。

授課過程中,學員們聚精會神的傾聽,認認真真的記錄,積極的討論和發言。培訓結束后,為了對學員們的學習效果進行評估,公司組織新員工入職考試。紙質試卷發到每個人手里,他們認真思考、努力回憶、梳理思路、奮筆疾書。不多時,試卷已被寫的密密麻麻。

此次培訓,不但加深了新員工對企業的熟知度和認同感,也對他們盡快融入公司文化起到了很大的促進作用,人才培養是企業快速發展的前提條件,公司始終注重團隊建設,重視人才培養,希望參加本次培訓的新員工能充分發揮自己的才能,早日成為公司中堅力量!

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